L’article 7 de la loi relative au Plein emploi crée une nouvelle offre de repérage et de remobilisation qui prend la suite des expérimentations des appels à projet du PIC (notamment 100% inclusion et Intégration professionnelle des réfugiés).
Objectif
Le dispositif s’adresse prioritairement aux personnes les plus éloignées de l’emploi qui ne sont pas inscrites comme demandeurs d’emploi (personnes dites “invisibles”).
A titre subsidiaire, il peut s’adresser à toutes les personnes éloignées de l’emploi inscrites comme demandeurs d’emploi, qui se trouvent sans aucune offre d’accompagnement
adaptée à leurs besoins, soit en raison de leur situation de vulnérabilité ou parce qu’aucune solution n’est disponible sur le territoire ou qui ne sont pas en contact régulier avec un acteur du réseau pour l’emploi au cours des 5 derniers mois.
L’offre de repérage et de remobilisation attendue doit être complémentaire de l’offre proposée par le réseau des acteurs pour l’emploi et répondre à des besoins non couverts sur le territoire.
Territoires visés
Les offres attendues doivent proposer une réponse adaptée aux besoins des publics identifiés sur les territoires :
- Communauté de communes de l’Est guyanais ;
- Communauté de communes des savanes ;
- Communauté de commune de l’ouest guyanais ;
- Communauté d’agglo du centre Littoral.
Qui peut répondre ?
- Les organismes publics : établissements publics, collectivités territoriales, à l’exception de l’Opérateur France Travail, des Missions Locales ou des Conseils départementaux
- Les organismes privés : les associations loi 1901, fondations, entreprises de l’économie sociale et solidaire…
Montants mobilisés
- L’assiette des dépenses éligibles des projets présentés devra être supérieure à 155 000 €, toutes taxes comprises sur la durée totale du projet ;
- L’enveloppe disponible est de 845 452 €.
Comment répondre
Date limite de candidature : 20 septembre 2024
Pour plus d’informations, rendez-vous sur le site de la Préfecture de Guyane
