Contexte
La DEETS Martinique, sous l’autorité du préfet de Martinique, lance un appel à projets financé par le Fonds social européen plus (FSE+) dans le cadre de la priorité 4 du Programme national, dédiée à un marché du travail créateur d’emploi, accessible et inclusif. Cet appel répond spécifiquement à l’objectif C, qui vise une participation équilibrée des femmes et des hommes au marché du travail. Il s’inscrit dans une volonté institutionnelle de renforcer l’égalité professionnelle et de promouvoir la mixité des métiers sur le territoire martiniquais. Les porteurs de projets doivent déposer leur dossier via la plateforme dématérialisée « Ma démarche FSE+ ». La période de réalisation des opérations s’étend du 1er janvier 2025 au 31 décembre 2028, pour des projets d’une durée comprise entre 12 et 48 mois. Le taux d’intervention maximal du FSE+ est fixé à 85 % et la dotation globale de l’appel s’élève à 1 437 500 €. Une réunion de présentation est programmée le 8 avril 2026 à 9 h 30 dans les locaux de la DEETS, en présence de la Déléguée régionale aux droits des femmes et à l’égalité. L’initiative se déroule sur l’ensemble du département de la Martinique et vise à fédérer acteurs publics et privés autour de cet enjeu.
Objectifs
Favoriser la participation équilibrée des femmes et des hommes au marché du travail. Garantir l’égalité des conditions de travail et lutter contre les discriminations. Améliorer l’articulation entre vie professionnelle et vie privée, notamment via l’accès à des services de garde d’enfants abordables et à des solutions pour la prise en charge des personnes dépendantes. Encourager la mixité des métiers et renforcer le dialogue social en entreprise et au niveau territorial.
Publics
Associations et structures de l’économie sociale et solidaire, collectivités territoriales, TPE/PME, organismes de formation, syndicats et partenaires sociaux engagés dans des actions pour l’égalité professionnelle.
Date Limite
20 juin 2026
